Diese Woche gibt es bei BERGHOFF einen Grund zum Feiern - vor 35 Jahren, im April 1984, gründete Ulrich Berghoff das Unternehmen. Wir können selbst kaum glauben, was sich alles in dieser Zeit verändert hat: angefangen hat alles in einem alten Reifenlager in Olpe. Im Jahre 2000 gehörten 16 Mitarbeiter zu der Belegschaft von BERGHOFF. Heute zählt BERGHOFF mehr als 30 hochmoderne CNC-Bearbeitungszentren und rund 200 hochqualifizierte Mitarbeiter an vier verschiedenen Standorten in Deutschland, in der Schweiz und in den USA. Die Expansion macht sich auch in der Erfolgsbilanz deutlich - während 2005 ein Umsatz von 2 Millionen Euro verbucht wurde, planen wir im Jahre 2019 mit rund 50 Millionen Euro.

Zu Herrn Berghoffs und somit irgendwie unser aller Jubiläum haben wir uns etwas Nettes einfallen lassen: Ulrich Berghoff hat von der Belegschaft ein Buch geschenkt bekommen, welches die persönlichen sowie geschäftlichen Momente Revue passieren lässt. Das Buch wird in den kommenden Wochen auf Reise gehen, sodass jeder Mitarbeiter der verschiedenen Standorte die Möglichkeit hat dort einige Momente festzuhalten.

Wir sind stolz auf die Entwicklung des Unternehmens und freuen uns auf die nächsten 35 Jahre!

Am 06.09.2019 fand unser BERGHOFF Sommerfest statt. Nachdem wir letztes Jahr einen actionreichen Tag an dem Biggesee und in Kanus oder auf dem Schiff inklusive Geocaching verbracht haben, fand das diesjährige Sommerfest in gemütlicher Atmosphäre und bei Sonnenschein in unserem Werk in Drolshagen statt. Für das leibliche Wohl unserer Mitarbeiter wurde natürlich bestens gesorgt. Die Metzgerei Heuel aus Gerlingen stellte uns ein ausgiebiges Grill- und Beilagenbuffet zur Verfügung. Unsere Mitarbeiter konnten sich an frisch gegrilltem Fleisch reichlich bedienen. Getränke Reese aus Berlinghausen versorgte uns mit kühlen Getränken und ausreichenden Sitzmöglichkeiten. Ein sehr gelungener Tag, welchen wir in gemütlicher Runde haben ausklingen lassen.

Unser Zerspanungsmechaniker Michael war ab April diesen Jahres für 6 Wochen in unserem Werk in Auburn, USA. Dies war das dritte Mal, dass Michael unsere Kollegen in den USA besucht hat. Per Direktflug ging es von Düsseldorf nach Atlanta, wo Michael seinen Mietwagen abholen und in sein Hotel nahe BERGHOFF fahren konnte. Da die USA kein duales Bildungssytem anbietet, hat Michael unsere Kollegen unterstützt und sein langjähriges Know-How weitergegeben. Die Ausbildungen in den USA sind meist entweder praktisch oder theoretisch aber nicht kombinierbar, so wie wir das von dem Dualen Bildungssystem in Deutschland kennen.  Ein weiterer wesentlicher Unterschied ist, dass der Freitag in unserem Werk in den USA kein Arbeitstag ist. Unsere Kollegen gehen täglich etwa 11 Stunden arbeiten und können somit ihren Freitag Zuhause verbringen. „Eine sehr saubere, moderne und vor allem klimatisierte Fertigungsanlage sind bei den warmen Temperaturen ein Muss" - so Michael. Während seines ersten Aufenthaltes hatte Michael die Chance eine Woche lang einen kleinen Roadtrip Richtung Ostküste zu unternehmen. Er durfte sehr viele Erfahrungen sammeln und hat viel von den USA gesehen.

Am 01. September beginnt für viele der Start ins Berufsleben - so auch bei BERGHOFF. In diesem Jahr begrüßen wir am Montag vier neue Azubis. Simon und Daniel Benjamin beginnen mit ihrer Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker in unserer Lehrwerkstatt in Gerlingen. Die Beiden starten mit einem dreimonatigem Grundlehrgang bei unserem Verbundpartner der EMG Automation in Wenden. Lisa Marie wird eine Ausbildung zur Industriekauffrau in unserer Verwaltung in Drolshagen beginnen. Melina startet mit der Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik. Die Beiden werden an ihrem ersten Arbeitstag durch unseren BERGHOFF Welcome-Day alle Fachbereichsleiter und Mitarbeiter kennenlernen. Wir wünschen allen einen erfolgreichen Ausbildungsstart bei BERGHOFF. 

Nächste Woche, am 28.08.2019 sind die Sommerferien in NRW vorbei und es beginnt für viele ein neues Schuljahr oder ein ganz neuer Lebensabschnitt. Auch die BERGHOFF Azubis besuchen wieder den Berufsschulunterricht und lernen theoretische Fertigkeiten, die sie in ihrer Ausbildung weiterbringen. Die meisten Azubis besuchen die Schule ein bis zwei Mail in der Woche. Der Vorteil an Teilzeitunterricht ist, dass unsere Azubis ihr erlerntes theoretisches Wissen aus der Berufsschule direkt bei BERGHOFF in die Praxis umsetzten können. Unsere Zerspanungsmechaniker haben eine spezielle Lehrwerkstatt - dort können sie viele Dinge, die sie in der Schule lernen direkt ausprobieren. Des Weiteren haben unsere Azubis die Möglichkeit, Fragen aus dem Unterricht an ihre Ausbilder zu stellen. Diese nehmen sich Zeit für die Azubis und können ihnen anhand von Praxisbeispielen das theoretische Wissen näher bringen.