Am vergangenen Montag wählten alle wahlberechtigten Mitarbeiter aus unserem Unternehmen ein neues Gremium: Die Jugend- und Auszubildenden-Vertretung.

Bevor es losgehen konnte, waren allerdings noch einige Vorbereitungen zu treffen.

Am 06.09.2018 hat die IG Metall die Wahlvorstände der Unternehmen zu einer Informationsveranstaltung in der Stadthalle Attendorn eingeladen. Die Seminarleiterin erklärte in einem Rahmen von circa 4 Stunden den Wahlvorständen der Betriebe, wie die Wahlen ablaufen und welche Dinge beim Ausrichten einer Wahl zu beachten sind.

Am Wahltag um 14 Uhr haben sich dann alle Wahlberechtigten und die wählbaren Kandidaten in der betriebseigenen Cafeteria versammelt. Nachdem der Wahlleiter den Ablauf erklärte, stellten sich die Kandidaten den Wählern persönlich vor. Dann ging es auch schon los: Die Wähler und Wählerinnen konnten ihre Kreuzchen setzen und die Wahlzettel in die Urne werfen.

Pünktlich um 14:30 Uhr wertete der Wahlvorstand die Stimmergebnisse aus. Die neue JAV setzt sich in Zukunft aus Martyna Singer, René Tillmann und Kilian Cremer zusammen.

Wir wünschen allen Gewählten viel Erfolg bei der Erfüllung ihrer Aufgaben.

Hallo! 

Mein Name ist Paul Hoffmann, ich bin 19 Jahre alt und neu im Redaktionsteam für hashtag-ausbildung.de bei der Heinrich Eibach GmbH. Im Moment bin ich im ersten Lehrjahr in der Ausbildung zum Technischen Kaufmann. Das besondere an dieser Ausbildung ist, dass es eine doppelte Ausbildung aus Maschinen- und Anlagenführer (1 1/2 Jahre) und Industriekaufmann (2 1/2 Jahre) ist. Weil die betriebliche Ausbildung den Anfang macht, bin ich zurzeit am Windeautomat FMB in unserem Werk in Finnentrop eingesetzt. Ich freue mich sehr, euch in Zukunft mit interessanten Beiträgen über die Ausbildung bei der Heinrich Eibach GmbH zu versorgen!

Viele Grüße,                                                                                                                                                                Paul

Heute berichten Phillip und Kilian euch von dem Interview mit Maximilian Peuker, unserer angehenden Fachkraft für Lagerlogistik im ersten Lehrjahr.

Als Einstieg in ein gutes Gespräch hat Maxi uns von dem ersten Tag seiner Ausbildung erzählt.

Hallo Maxi, nun erzähl uns doch mal von deinem Ausbildungstart.

Vor meinem ersten Tag stellten sich zahlreiche Fragen: Wie wird mir wohl meine Arbeit gefallen? Wie sind meine zukünftigen Kollegen? Werde ich gut aufgenommen? Zunächst war ich natürlich sehr aufgeregt, aber ich habe mich auf den Ausbildungsstart sehr gefreut.

Wie kamst du auf die Idee, dich für diesen Ausbildungsberuf zu bewerben?

Ich habe bereits ein mehrwöchiges Praktikum in der industriellen Produktion absolviert. Die Aufgaben im Versand und im Lager haben mir besonders gut gefallen. Da stand für mich schon fest, dass ich in diesen Bereichen später arbeiten möchte.

Warum hast du dich für die Ausbildung im Hause Eibach entschieden?

Zum einen komme ich aus Finnentrop. Daher ist mir die Firma schon seit vielen Jahren ein Begriff. Zum anderen arbeiten einige Bekannte hier. Unter anderem mein bester Freund, der jetzt schon im 2. Lehrjahr der Ausbildung zum Industriemechaniker ist. Er hat mir bestätigt, dass Eibach ein sehr guter Ausbildungsbetrieb ist.

Nun bist du schon mehr als 7 Monate hier. Welche Aufgaben übernimmst du bereits?

Meine tägliche Arbeit beginnt damit, dass ich die auf den Warenflächen stehenden Güter versandfertig bzw. bereit zur Einlagerung mache. Des Weiteren bin ich für das Anlegen von Lohnarbeiten im Warenwirtschaftssystem zuständig. Darüber hinaus unterstütze ich meine Kollegen beim Beladen von LKWs. Dabei gefällt mir, dass ich dabei sehr selbstständig arbeiten kann. Daran zeigt sich das Vertrauen meiner Vorgesetzten. Das gibt mir ein gutes Gefühl.

Nun gehst du 2 Mal wöchentlich zur Berufsschule. Kannst du Lerninhalte aus der Berufsschule auch im Betrieb anwenden?

Auf die theoretisch gelernten Abläufe des Wareneinganges greife ich täglich zurück. Daran merke ich, dass der Unterricht in der Berufsschule mir in meinen täglichen Aufgaben weiterhilft.

Hast du auch ein Lieblingsfach?

OGU - das heißt "Organisation des Güterumschlags". Dort habe ich es immer wieder mit Kennziffern wie den Lagerzinsen und der durchschnittlichen Lagerdauer zu tun.

Vielen Dank für das offene Gespräch und den Einblick in deinen Ausbildungsalltag. Für den weiteren Weg deiner Ausbildung wünschen wir dir viel Erfolg.

Hallo Ihr Hashtag-Interessierten.

Am Donnerstag, den 28.03.2018, haben wir wieder einmal den Girls-Day / Mädchen-Zukunftstag unterstützt. Wir durften drei äußerst interessierte Töchter unserer Mitarbeiter bzw. deren Verwandtschaft willkommen heißen.

Nachdem der aufregende Tag mit einer persönlichen Begrüßung durch unsere Ausbildungsleiter sowie der dazugehörigen Sicherheitsunterweisung begann, konnte es auch schon losgehen.

Die drei haben sehr interessante Einblicke in verschiedene Fachbereiche unseres Unternehmens bekommen, in denen wir natürlich auch in den unterschiedlichen Ausbildungsberufen ausbilden. Dazu gehörten Abteilungen wie die Schleiftechnik, die Instandhaltung sowie Verwaltungsbereiche der Qualitätssicherung und des Vertriebs.

Abgerundet durch ein gemeinsames Mittagessen und ausgerüstet mit einer "Überraschungstasche" ging es dann voller neuer Eindrücke wieder nach Hause.

Wir wünschen euch für eure Zukunft alles Gute und weiterhin viel Erfolg in der Schule!

Im Rahmen der Winterprüfung 2018/2019 dürfen sich acht Auszubildende unseres Unternehmens nun Facharbeiterin bzw. Facharbeiter nennen.

Wir sind super stolz und gratulieren herzlich! Die acht Prüflinge haben in vier verschiedenen Ausbildungsberufen tolle Prüfungsleistungen abgelegt und wurden bei uns im Rahmen einer Feierstunde entsprechend gewürdigt.

Zu den Gratulanten zählten die Geschäfts- sowie die Betriebsleitung, der Betriebsrat und natürlich die Ausbilder. Die stolzen Prüflinge waren: Theresa Poggel (Industriekauffrau), David Seidenstücker (Zerspanungsmechaniker), Henning Nebeling und Jacob Schröer (Industriemechaniker) sowie Jonas Budde, Phillip Brune, Alexander Rehberg und Daniel Kalinowski (Maschinen- und Anlagenführer).

Insgesamt werden bei Eibach aktuell 38 Auszubildende in 10 unterschiedlichen Ausbildungsberufen ausgebildet.

Auch in Zukunft werden wir den Anteil unserer Nachwuchskräfte im Unternehmen entsprechend hoch halten und weiter gemeinsam an einer interessanten und abwechslungsreichen Ausbildung arbeiten.

Für den Ausbildungsstart in 2019 wurden bereits 10 neue Ausbildungsverträge abgeschlossen. Nicht zuletzt ist unser Engagement im Motorsport und die Herstellung technisch sehr anspruchsvoller Produkte ein sehr spannendes Umfeld, in dem sich die jungen Menschen sichtlich wohl fühlen.

Du fühlst dich angesprochen? Dann informiere dich gerne unter www.eibach.de/karriere über die verschiedenen Ausbildungsmöglichkeiten in unserem Unternehmen.